Breda in controtendenza: ordini al +20% e nuove assunzioni
Al via una nuova fase di sviluppo per la storica azienda di Sequals che inaugura il 2025 con un picco di commesse e si appresta ad ampliare l’organico con l’assunzione di nuovi operai. “Indispensabile investire sulle risorse umane per rispondere alle nuove richieste di qualità e personalizzazione”
Continua senza sosta il piano di crescita di Breda Sistemi Industriali, storico marchio friulano specializzato nella produzione di portoni sezionali. Dopo l’acquisizione a novembre 2023 della vicina Came Go (società anch’essa operante nel settore delle chiusure da garage), l’azienda si prepara ora a potenziare la produzione per rispondere alle nuove esigenze del mercato internazionale.
Il 2025 si è aperto con un boom di commesse per Breda: del 20% l’incremento dell’attività rispetto allo stesso periodo del 2024, con un andamento degli ordini che sembra confermare il trend positivo per i prossimi mesi.
Fondamentale la spinta della quota export, in particolare verso Turchia, Romania e Albania, mercati sempre più interessanti e competitivi dove Breda ha saputo consolidare la propria presenza grazie a tecnologie avanzate e design made in Italy. A trainare invece la domanda sul mercato italiano è una concezione evoluta del portone sezionale, diventato ormai un elemento indispensabile per migliorare la sicurezza e le performance energetiche della casa.
A crescere è infatti anche la richiesta di qualità e personalizzazione, che in fase produttiva si traducono attraverso l’interazione virtuosa tra tecnologia ed essere umano. “Ancora oggi, in epoca di automatizzazione dei processi, la componente umana rimane fondamentale per garantire controllo, precisione e una qualità superiore del nostro prodotto che nasce su misura – spiegano dal quartier generale di Sequals –. Ecco perché, in questa fase, gli investimenti saranno rivolti anche all’ampliamento del personale, con l’obiettivo di integrare nuovi operai all’attuale organico e potenziare così la totalità dei nostri reparti produttivi”.
Già aperta la ricerca dei candidati, che saranno – assicura Breda – affiancati e formati. Una scelta precisa, che mira a creare nuove opportunità lavorative per il territorio, dal quale – non a caso – proviene già la quasi totalità dei 122 dipendenti dell’azienda.
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